A noter dans vos agendas !

Paris, le 17 Juin 11 - La Caisse des Français de l’Etranger, Expat communication et Novalis Taitbout, vous invitent à un petit-déjeuner de Presse :

L’expatriation au féminin

Vendredi 17 juin, chez Ladurée Royale, 16 rue Royale, Paris 8ème
9 h 00 / 11 h 00
Animé par Sabine DAVID, co-fondatrice d’Expat Communication
Directrice du site Femmexpat.com

Avec les témoignages de Mme Tatiana MERIENNE, responsable Service Mobilité Internationale de Morpho – Groupe Safran et les interventions de Mme Adélaïde RUSSELL, psychologue et co-rédactrice de l’étude sur « l’expatriation au féminin : conjoints, collaboratrices » avec Expat Communication et de l’ouvrage « Conjoint expatrié, Réussissez votre séjour à l’étranger » paru aux éditions L’Harmattan (2011)

L’expatriation au féminin

Conjointes, collaboratrices : les enjeux professionnels, personnels et affectifs de l’expatriation

• Les derniers chiffres de la CFE
• Le nouveau profil des femmes qui partent
• Les challenges au départ, sur place et au retour : comment s’y préparer ?
• Des témoignages d’expatriées et de DRH
• Et en première exclusivité, l’étude 2011 d’Expat Communication

Une nouvelle vie à l’étranger pour la rentrée ?

Accélération donnée à sa carrière pour les jeunes collaboratrices ou coup de frein professionnel pour les conjoints ? Opportunité de découvrir de nouvelles cultures ? Grande aventure commune vécue en famille ? Enrichissement éducatif pour les enfants ? Si l’expatriation peut être tout cela, on découvrira dans ce petit déjeuner de presse que, derrière ce portrait idyllique d’une expatriation pleine d’aventures et de surprises, se profilent aussi des difficultés à l’arrivée comme au retour.
C’est ce que révèle la dernière étude faite sur le sujet par Expat Communication qui sera dévoilée en première exclusivité lors de cette matinée 17 juin.
Jeune active performante et conquérante ou conjointe de cadres expatriés, les femmes ont une expérience de l’expatriation à la fois très différente des idées reçues héritées du XXème siècle, et très contrastée par rapport à ces messieurs.
Alors que le mouvement d’expatriation s’accélère, avec une économie française de plus en plus mondialisée, les femmes sont davantage sollicitées pour partir à l’étranger. Elles sont soit elles-mêmes en contrat de travail et salariées sur place envoyées par leur entreprise, soit conjointes de cadres expatriés, et souvent femmes actives ayant pris un congé prolongé pour se recentrer sur le foyer.

Ne pas dire oui ou non tout de suite quand l’idée se profile à l’horizon… Mais s’appuyer sur l’expérience des autres, et se préparer en toute connaissance de cause, c’est tout le bénéfice de cette étude qui sonne comme un réveil salutaire pour les curieuses, les amoureuses, les working girls, les ambitieuses, les mères, les aventurières… qui sommeillent en nous toutes
Et ne pas oublier de songer au retour …Car l’expatriation est une aventure à haut risque pour le couple : un ménage sur 2 n’y survivra pas. Et le retour est souvent peu porteur de rêves, voire précipité, compte tenu de l’instabilité de certaines régions du globe, quelque fois bien inattendu comme en 2011, en Egypte, en en Tunisie, en Libye, ou au Japon…

Les 3 partenaires de la conférence de presse ont des solutions en matière de protection sociale, de formation au départ et au retour d’informations et de mise en réseaux pour préparer son départ et réussir son retour. Faire le plein de bonnes idées pratiques, c’est toujours utile !
Rendez vous le vendredi 17 juin …

Inscriptions possibles jusqu’au 14 juin

Contacts :
Relations presse – Agence C3M – 01 47 34 01 15
Michelle Amiard – michelle@agence-C3M.com – Cathy Lacides – cathy@agence-C3M.com

A propos d’EXPAT COMMUNICATION
Expat communication et son équipe met en œuvre avec passion et créativité depuis 10 ans des services novateurs et concrets répondant aux besoins identifiés des entreprises et des expatriés. L’approche est celle de l’aide à la transition. La spécificité est de faciliter les changements personnels vécus par le collaborateur, son conjoint et ses enfants par le biais de formations au départ et au retour destinés aux conjoints, pour les impatriés à l’arrivée en France, des ateliers pour enfants et adolescents, du coaching pour les conjoints et les collaborateurs, des formations pour les gestionnaires de la mobilité. Expat communication est l’éditeur du site http://www.femmexpat.com, site internet dédié aux femmes expatriées (collaboratrices et conjointes)
Femmexpat.com, rassemble les expatriées francophones sur le web. C’est le facilitateur d’expatriation pour les femmes avec: – Un magazine en libre accès avec un éditorial très riche – Une partie sur inscription et abonnement donnant accès à des informations dédiées sur l’expatriation, les pays et les villes, et à un réseau sécurisé riche de 3500 femmes dans le monde entier, et des services très concrets dédiés aux expatriées.
Références clients : Adeo Services Auchan, Carrefour, Danone, DCNS, EDF, Ernst&Young, Essilor, Heineken, Legrand, Merial, Peugeot Citroën Automobiles, Safran, Saint-Gobain, Groupe Sanofi, Thales, Valeo, Vallourec, Veolia, Yves Rocher, …
En savoir plus : www.expatcommunication.com

A propos de NOVALIS TAITBOUT
Le Groupe NOVALIS TAITBOUT est un acteur majeur en protection sociale et propose des solutions en retraite, prévoyance, santé et épargne. Le Groupe se distingue par son offre complète de protection sociale pour les salariés expatriés.
NOVALIS rassemble l’offre commerciale santé, prévoyance et épargne du Groupe NOVALIS TAITBOUT. NOVALIS regroupe également, sous la gamme NOVALIS Mobilité, l’ensemble des offres du Groupe dédiées aux expatriés (CRE et IRCAFEX pour la retraite complémentaire, NOVALIS Prévoyance en santé et prévoyance).

Le Groupe NOVALIS TAITBOUT se compose de : – une institution de retraite ARRCO – NOVALIS Retraite ARRCO – et une institution de retraite AGIRC – NOVALIS Retraite AGIRC ; – deux institutions de retraite ARRCO et AGIRC dédiées à la protection sociale des salariés expatriés : la CRE et l’IRCAFEX ; – une institution de prévoyance, NOVALIS Prévoyance.

Le Groupe NOVALIS TAITBOUT en chiffres :
Retraite : 3ème rang en retraite complémentaire – 3 850 000 actifs et retraités – 165 500 entreprises – 5 817 M€ de cotisations encaissées
Assurance de Personnes : 5ème groupe paritaire en Assurance de personnes – 748 000 actifs et retraités – 21 300 entreprises – 955 M€ de cotisations encaissées – 796 M€ de prestations versées (Hors charges de provision)
Il compte aujourd’hui 2 200 collaborateurs, répartis sur près de 30 sites en France et dans les TOM (Centres de gestion et Délégations commerciales).
Références clients : Accor, Afpa, Air France – KLM, Air Calédonie, Air Tahiti, Alcatel-Lucent, Alstom, Areva, Atos, Auchan, BPCE, BHV, Calberson, CCI, CEA, Chanel, Coca-Cola, Cofinoga, Electricité et Eau de Calédonie, France Telecom, IBM, JCDecaux, Koné, LCL, Legrand, LVMH, Monnoyeur, Natixis, Nexans, NRJ, Otis, Primagaz, Safran, Samsung, Savelys, Schlumberger, Shell, Siemens, Sony, Thales, Total, Truffaut, 3M France, UCPA, United Airlines, Walt Disney Company, Yves Saint-Laurent Parfums…
En savoir plus : www.novalistaitbout.com

A propos de la CFE
La Caisse des Français de l’Etranger est la Caisse de Sécurité sociale spécialement conçue pour les expatriés. Elle accompagne ces Français établis à l ‘étranger depuis plus de 30 ans et assure la continuité avec le régime général français. Environ 200 000 personnes à travers le monde sont aujourd’hui protégées par la CFE. Elle couvre trois risques : maladie-maternité-invalidité, accidents du travail et maladies professionnelles, vieillesse-retraite de base de la Sécurité sociale.
Pour en savoir plus : www.cfe.fr

Agence C3M – 01 47 34 01 15
Michelle Amiard – michelle@agence-C3M.com
Cathy Lacides – cathy@agence-C3M.com